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为什么28岁到34岁不建议考公务员
当然，还有一个更加重要的原因，那就是相比较刚毕业就考入公务员队伍的人而言，35岁以后的人考入公务员后很容易给人一种考进来等养老的感觉。
对历史国情等只有肤浅的了解不认同体制的，这样的人思想道德和价值观都与正确的背离，这样的年轻人也是不建议考公务员的。
不建议年轻人考公务员原因有：工资，晋升，制度等因素，首先，你的同学在企业打拼，或是自己创业，刚毕业你的工资比他高，但五年、十年后，他可能是企业高管，或是企业家了，收入比你多很多。
三十多岁考公务员是不是已经太老了,根本没希望了?
1、当然在二十多岁这个年龄考是比较好的，这个时间段内属于应届生，在公务员考试中，尤其是国家公务员考试中，很多岗位专门针对应届生才能报考。
2、，无论是30多岁的“高龄考生”，还是刚毕业的高校大学生，只要是想找一份稳定的工作，第一选择就是考公务员。有人可能会讲，30多岁的“高龄考生”，在公务员考试中很难竞争得过应届高校毕业生。
3、说句实话这个时候考公务员是有点晚了，毕竟你的起点比别人晚了太多。
4、二是公务员获得长足发展的希望。随着干部队伍年轻化的发展趋势，未来，越来越多的领导岗位将会是留给年轻人的。30岁开始考公务员，考取成功以后，要想在仕途上获得较大的发展，或者是想提拔为重要的领导，希望较小。
31岁考上公务员,庆幸成功上岸,但是提拔无望,该怎么办?
建议你要实现自我的人生价值，提高政治地位，首先还是要考虑在单位能否实现晋升，如果不行，可以下来自己搞副业。
只要你不违法违纪，你就不会被解雇。首先，要善于隐藏自己的笨拙，不要在每件事上都表现出你的能力。作为一名领导，员工工作做得很好，所以他可以放心地把工作交给你做。
你可以去省级部门工作，分阶段顺理成章地工作。另外，还可以提拔正处级。在这里面的差距，天空，地下。因此，如果你在基层机关工作，你可以通过多种选择，考上更高等级的部门。那么你会发现自己的天花板只是别人的起跑线。
在这种形势下，要想再有较大的发展、提拔晋升，已是没有多大希望。认清自我 原以为人到中年，是可以大有作为的年纪。
在决定是否进入公务员系统时，人们应该对于自己的能力以及未来的志向有一个评估，确定自己是否有从事这个行业的能力与天赋。对于政治方面比较有兴趣以及在日常生活中积累了许多关于这方面知识的人，更加适合参加公务员考试。
首先，乡镇公职人员升迁不像人们所认为的那样简单。